NPO法人エンカレッジとReccooは7月17日、「2019年度卒業予定の全国の大学生/大学院生を対象にした就職活動」の共同調査結果を発表した。調査は、6月中旬から下旬にかけて実施。2019年卒の大学生・大学院生610人（男性337人、女性273人）から回答を得た。回答者の内訳は、GMARCH・関関同立以上の上位校が67.2％となっている。
以下は、「上位校」のそれぞれの大学群に含まれる大学名と、上位校の中での割合一覧となっている。
「東京一工」：東京大学・京都大学・一橋大学・東京工業大学（13.5％）
「早慶上智」：早稲田大学・慶應義塾大学・上智大学（19.1％）
「旧帝」：北海道大学・東北大学・名古屋大学・大阪大学・九州大学（31.9％）
「有名国立」：筑波大学・東京外語大学・お茶の水女子大・千葉大学・横浜国立大学・神戸大学（17.4％）
「GMARCH」：学習院大学・明治大学・青山学院大学・立教大学・中央大学・法政大学（7.7％）
「関関同立」：関西大学・関西学院大学・同志社大学・立命館大学（10.4％）
就職活動の状況を聞くと、6月30日の時点で、上位校学生の93.0％が「内定を獲得している」と回答。内訳は、「内定承諾あり就活終了」（80.4％）「内定承諾あり就活中」（4.1％）、「内定あり就活中」（8.5％）で、内定を獲得しても就活を続けている学生が12.6％いる。
内定承諾時には「知識・スキル・能力の向上可能性」も重視
上位校学生の「内定なし就活中」はわずか4.3％で、他の大学の学生を含めた全体の回答の「内定なし就活中」（7.2％）と比較すると2.9ポイント下回り、上位校学生の方が、より内定率が高いことがうかがえる。
内定を１社以上獲得している学生へ「就職活動の開始時期」を聞くと、「学部3年・修士1年の6月以前」が、上位校学生（61.3％）、全体の学生（58.2％）ともに最多だった。他の学生よりも一足先にスタートダッシュを切ることが、早期内定に繋がったと考えられる。
上位校の学生に「企業選びの軸」を聞くと、就職活動開始時は「理念・ビジョン」（15.1％）、「会社の将来性・成長性」（14.0％）が高かった。内定承諾時は「理念・ビジョン」（18.0％）が一番高いのは同じものの、次が「知識・スキル・能力の向上可能性」（16.0％）となっていた。
「就職活動中に最も多く利用した情報収集方法」については、「ネット検索」が最も多く、次いで「就活関連のイベントに参加」という回答が寄せられた。一方で、フェイスブックやツイッターといったSNSはあまり用いられていないようだった。
